"İndi biz özümüzü hündür divarla yox, elmlə, təhsillə qoruya bilərik., təhsilin vəziyyəti də məlum"

2. Kadr potensialı. İtaliyalı alim professor Karl Çippola insanları fəaliyyətinə görə 4 qrupa bölür: saflar, ziyalılar, haydutlar (quldurlar) və aptallar. Professor məsləhət görür ki, haydutlar və aptalları vəzifəyə gətirməyin, əks halda vəziyyətiniz pis olar. 

Neft pullarından necə istifadə edək? Pulları banklarda saxlamaq, yoxsa o pullar hesabına talantlı gəncliyə xarici unversitetlərdə təhsil verib, ölkəya qaytaraq. Burda insan kapitalına üstünlük vermək lazımdır. İnsan kapitalının fiziki kapitaldan üstünlüyü çoxdur. "Qara qızılı intellektual kapitala çevirmək" ideyası Azərbaycan Prezidenti İlham Əliyevə məxsusdur. Misal üçün: bir dövlət qurumunda (misal üçün: kömrük komitəsini) olan haydutları və aptalları onlarla əvəzləmək lazımdır. İnanıram ki, onda o qurum saat mexanizmi kimi dəqiq işlər. İnsanın bilik və bacarığı insan kapitalıdır. İnsan kapitalı insanın gəlir gətirmək bacarığıdır. İnsan kapitalının fiziki kapitaldan fərqi var. İnsan kapitalı onun daşıyıcısından ayrıla bilmir. 

TDEx mühazirəsində rus jurnalisti Avstraliyalı milyarder Danieldən soruşur: mənim 10000 dollar pulum var.Hara yatırım ki, daha çox gəlir götürüm? Milyarder: özünə. Biliyinə yatırt.- cavabı verir.

İnsan kapitalı deyəndə təhsilə yatrım nəzərdə tutulur. Təhsil dinamik inkişaf üçün həlledicidir. Bilik və bacarıq kapital kimi dəyərlidir. Prof. Ədalət Muradov TEDx mühazirəsində söylədi ki: 

•Təhsil böyük gəlir gətirən sahədir (ABŞ Universitetlərinin büdcəsi 3-5 mlyard dollardır.)

•Təhsil -innovative iqtisadiyyatı inkişaf etdirən sahədir.

•Təhsil- ən çox yeni iş yerləri açan sahədir.

•Təhsil sektoruna yatırılan 1 dollar, milli gəlirı 10 dollar artırır.